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From JTTP:

从7月26日上午8时开始，广东省人民医院近百名清洁工拒绝上班，医院厕所无人打扫、垃圾无人清理，直到下午6时许，保洁工作才恢复正常。
　　信息时报讯 （记者 罗阳辉 实习生 吴爽） 从昨日（7月26日）上午8时开始，广东省人民医院近百名清洁工拒绝上班，医院厕所无人打扫、垃圾无人清理，直到下午6时许，保洁工作才恢复正常。据了解，该医院保洁工作外包给喜洋洋物业公司，因为拖欠清洁工2个月工资，而公司负责人却避而不见，工人无奈停工。

　　昨日下午4时许，记者来到广东省人民医院看到，20多名清洁工站在医院门口表示抗议。一名清洁工告诉记者，他们是喜洋洋物业公司的员工，负责广东省人民医院的保洁工作。每月15日至20日发工资，但是从6月开始，他们没有领到一分钱，公司也没有说明拖欠原因。
　　清洁工称，从2007年12月工作至今，喜洋洋物业公司驻省医的员工们每个周末都要加班，公司负责人开始承诺一天给80元加班费，后来又否认有承诺过。“我们每个人就1600元的工资，拖欠了2个月，现在连房租都交不上了。”一名清洁工称，大约有100名清洁工被拖欠工资。
　　据清洁工介绍，三天前，他们也曾与公司负责人进行过沟通，公司答应当天会发放工资。但公司一拖再拖，前日下午5时许，员工们还收到短信称，当天会发工资，但直到昨日也没发。昨日上午8时许，为了保证医院保洁工作正常进行，广东省人民医院总务处约喜洋洋物业公司负责人和员工一起协商，但喜洋洋物业公司负责人却不出席，并且一直联系不上。工人没办法，只好拒绝上班。
　　记者在该医院走了一圈发现，卫生间无人打扫，脏物堆积，发出难闻的臭味，垃圾桶的垃圾也无人清理，住院部门口到处是烟头。昨晚，广东省人民医院相关人士表示，昨晚6时许，清洁工恢复上班，保洁工作正常进行。但清洁工张小姐称，工资依然未发，他们打算今日去劳动局投诉。

From Dongguan Times:

东莞时报讯 （记者 沈十全 陈栋） 昨日上午，市人民医院百余名清洁人员拒绝上班，借此抗议医院物业管理方近期加大工作量却不增加工资的行为。清洁工人的抗议活动虽发生在早上的例行清理之后，仍给医院的正常运转带来了麻烦。截至记者发稿时，该问题仍未得到妥善解决。

清洁工：“工作量加大没加薪”

昨日早上10时，记者赶到市人民医院物业管理处——深华物业管理有限公司（以下简称“深华公司”）门外时，百余名清洁人员正聚集在此，要求管理方就近期增加工作量却不增加工资的行为给一个说法。

多位清洁工人告诉记者，今年5月初，深华公司开始裁减清洁人员，至此之后，市人民医院每个科室原本需要三个清洁人员共同协作才能完成的工作量，最终落到了两名，甚至一名工人头上，一时间，工人的工作量大增，每天上班时间至少比之前多出3个小时。

“然而，除了为了达到东莞最低工资标准将底薪增加了200余元外，我们的工资并没有上涨，每天工作量又大，大家都受不了。”一清洁人员表示。

工人们还向记者吐槽，深华公司不仅不涨工资，还不允许休假，连最起码的春节假期都不例外，一旦休假，公司会扣除工资。为了避免被扣，工人们长期不敢休假，个别人甚至两年都未能休息一天。

工人们还反映，深华公司和他们签的劳动合同都不正规，“公司要求大家在一张空白纸上签名，但不告知协议的具体内容。”一工人说。

管理方：“‘老油条’聚集大家闹事”

记者多方走访后了解到，市人民医院的清洁工作并不直接归属院方管理，而是外包给了深华物业管理有限公司。

该公司相关负责人袁先生告诉记者，深华公司和清洁人员签的都是正规合同，符合国家法律规定。而当记者要求查看合同时，袁先生表示，合同在深圳的总公司里，暂时不在身旁。

袁先生还说，自2011年搬进新院址后，公司调整了管理模式，增加了工资，加大了工作量，许多“老油条”因此受不了，聚集大家起来闹事。公司在休假这一块也是按国家规定执行，不存在不休假的情况，若节假日上班，都会按标准给付加班工资。

而多位工人称，他们从来没有享受过假日上班多倍工资的待遇，很多人长期没有休息过。

截至记者发稿时，深华公司尚没有就清洁工人们提出的增加工资、补偿假日加班补贴等要求给出正面回复，只承诺在和总公司商议后，会在明日给工人们一个交代。